Il nostro core business è l’ospitalità turistica; siamo un gruppo italiano in forte espansione con 14 strutture dislocate tra Argentario, Venezia e Roma. Gitav sostiene e promuove lo sviluppo di luoghi unici e armoniosi, strutture dall’ineguagliabile valore naturalistico, storico e culturale, valorizzandone la tradizione e le persone. I nostri tre brand sono: The Caesar Hotels, Gitavillage e Gflats.
The Caesar Pian dei Mucini, prestigiosa struttura del gruppo Gitav situata a Massa Marittima, ricerca un/una Front Office da inserire nel team del ricevimento.
– Sede di lavoro: Massa Marittima (GR)
– Contratto a tempo pieno e stagionale | da maggio a settembre 2026
– Giorno di riposo settimanale
– Inquadramento secondo CCNL Turismo, con retribuzione adeguata all’esperienza.
– Inserimento in un ambiente professionale, collaborativo e orientato alla crescita delle persone, formazione.
– Sede di lavoro in un Resort esclusivo animato da persone che lavorano con passione e autenticità
Invia qui la tua candidatura*
*Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
Ci piace crescere ogni giorno e sviluppare un ambiente di lavoro stimolante e positivo. I valori che ci caratterizzano sono la passione, il motore che ci muove e ci differenzia; l’armonia che risplende quando ricerchiamo equilibrio e bellezza nelle persone, nelle decisioni, nelle azioni; eticità, una bussola che ci guida ogni giorno in ogni decisione; fiducia, un sentimento rivolto a noi stessi, al lavoro, al nostro futuro e soprattutto che esiste fra Noi; innovazione come approccio curioso e proattivo verso il cambiamento; rispetto verso se stessi, le persone, l’ambiente e azioni, la base della nostra identità aziendale e il valore intrinseco della famiglia, radicato in noi che ci porta ad essere una Famiglia.
Il ruolo prevede:
Accoglienza degli ospiti, procedure di check-in e check-out
Gestione prenotazioni
Dare riscontro alle richieste degli ospiti relative a servizi speciali (trasporti, prenotazioni esterne, lavanderia, servizi dedicati), prendendo accordi o identificando i fornitori appropriati.
Fornire agli ospiti informazioni accurate sulla struttura, sul territorio e sulle esperienze disponibili.
Collaborare con i reparti interni ed esterni (housekeeping, manutenzione, ristorazione, amministrazione, marketing, animazione), fornendo supporto operativo quando necessario.
Rispettare e applicare gli standard del brand, assicurando un servizio di ospitalità in linea con l’immagine e i valori dell’azienda.
Predisposizione al contatto con gli ospiti e passione per l’ospitalità
Possibilmente esperienza minima di un anno in posizioni analoghe nel settore alberghiero.
Buona padronanza della lingua inglese; gradita una seconda lingua straniera (tedesco/francese).
Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office e di Microsoft Teams
Gradita la conoscenza del PMS Scrigno, Simplebooking e Hubspot
Ottime capacità comunicative, ascolto attivo, empatia e attitudine al lavoro di squadra.
Precisione, disponibilità, dedizione
Domicilio a Massa Marittima o zone limitrofe.
Autominito